劳拉·沃特森被任命为高级副总裁,全球人才&奖励CBT

  1. 劳拉·沃特森被任命为高级副总裁,全球人才&奖励CBT

B2B4E旅游管理平台,已任命劳拉·沃特森高级副总裁、全球人才和奖励。在这个新创建的角色,劳拉和她的团队将提供企业级思想领导和法律顾问高管人才收购,人才管理,学习和发展,以及薪酬和福利。半岛官网入口此外,劳拉将构建策略和计划,位置类业务的更大增长,创新和影响,计划今天和未来的劳动力需求。

劳拉加入CWT约翰逊兄弟酒公司在圣保罗,明尼苏达州,她从2018年开始担任首席人力资源官。劳拉开始她的职业生涯在2000年通用磨坊公司,此后举行的几个职位的责任也越来越大,包括全球人力资源总监飞利浦电子,主要电子产品制造商和副总裁人才和文化做出调整,全球营销和分析公司忠诚。劳拉有良好记录的积极影响在多个行业和财富500强企业通过卓越的人力资源管理,实现创新人才运动流程改善深度和部署,和人们创造可持续的基础设施。

她持有工业和劳动关系硕士学位在法国从康奈尔大学文学学士和李从华盛顿大学。

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