希尔顿已被列为全球顶级酒店公司为2019年亚洲最好的跨国工作场所工作列表,根据全球研究和咨询公司工作的好地方吗®。这是连续第三年希尔顿酒店公司已经成为著名的列表。希尔顿荣誉是一个识别的获奖文化、团队成员利益和旅行津贴,使它成为一个很棒的工作场所,它建立在希尔顿的赢在中国,印度,沙特阿拉伯和阿拉伯联合酋长国。
亚洲最好的工作场所列表荣誉组织致力于维持社会信任度高的文化对员工和杰出的非凡的信任水平,骄傲和友情在他们的工作场所。增长最快的一个酒店公司在亚太地区,100岁高龄的组织的成功在吸引和激励团队成员遵循其目的导向的创新。
“当我们准备为我们的第100周年庆祝活动,我们兴奋地再次被评为亚洲最好的跨国工作场所之一,作为全球顶级酒店上市公司连续第三年在该地区。这是一个团队的业绩我们马克纪念今年的里程碑,我们将继续共同努力维持我们屡获殊荣的文化是世界上最好客的公司,“区域总裁阿兰·瓦特说,希尔顿,亚洲太平洋。
“这一成就不可能没有奉献的每一个团队成员传播酒店周围的光明和温暖,展现希尔顿效应,”瓦茨补充道。“发展最快的酒店公司在亚太地区,我们期待创造更多的机会我们在该地区开设更多的酒店,继续积极影响客人,主人,团队成员和社区。bd手机版网页有限责任公司半岛手机端下载我们非常自豪的了这个奖项现实,确保希尔顿确实是一个伟大工作场所通过把我们的目的。”
该公司在总体排名第三在所有行业。
希尔顿提供主要项目为其60000年亚太地区繁荣和发展团队成员在个人和专业方面,由一个名为Thrive@Hilton的价值主张。Thrive@Hilton框架下,希尔顿是推出计划,允许团队成员成长和繁荣的身体,思想和精神,创造一种环境,促进团队成员的健康和幸福。在亚太地区,其中包括:
身体
- 心的房子,为团队成员提供一个有利的物理工作环境提供wi - fi等特性,受欢迎的食品产品和诱人的装饰,和屋子地区旨在反映酒店每个属性延伸到它的客人
心
- 希尔顿大学在线学习资源,帮助团队成员计划,管理和开发技能来支持他们的事业发展
- E3(提升、参与、Excel),一个开发框架,致力于帮助领导人磨练他们的领导能力
- 希尔顿职业培训中心在缅甸著名先锋批毕业的学生在2017年8月,堵在发展前沿市场的技能差距
- 女性在领导研讨会和会议关注个人品牌,情商和职业发展,已授权和先进女性团队成员的职业之旅2017年,三倍自2012年以来女性领导在酒店。bd手机版网页有限责任公司半岛手机端下载这也是一个新加坡支持HeForShe冲击冠军,联合国组织性别平等运动。
精神
- 休假茁壮成长,提供团队成员有机会获得一个,长达一个月的休假追求事业,他们保持接近他们的心,或者履行可能是一生的梦想
- 旅行目的,希尔顿的企业责任承诺,使得团队成员能够积极影响当地环境和世界各地的社区通过旅行目的行动拨款等举措和全球服务周
奖励和认可
- 希尔顿,为团队成员提供独家旅游折扣和补贴,以及他们的家人和朋友
- 抓住我我最好的,首席执行官光明和温暖奖励和团队成员感恩周,从客人承认各级团队成员,同事和经理
被认为是最好的工作场所,公司必须满足的最小量化阈值的伟大工作场所信任指数©员工调查,收集员工的反馈可信度如何,在工作场所表达尊重和公平。它占总数的三分之二的评估。占剩下的三分之一的评估审计文化©从组织管理问卷,接收响应洞察组织的价值系统,程序和做法。bd体育平台下载手机版
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