手册的培训是什么?
手册的培训是什么?手动或离线训练指的是传统方法用于训练学习者。通常这个模型是物理课堂环境与教师使用教科书,记事本和笔。手册的培训也可以把离线,以计算机为基础的学习,如Word文档和pdf文件共享的培训材料。
在线培训是什么?
在线培训是指培训学习者使用一个集中的培训平台的现代方法(通常是一个学习管理系统,或LMS)。lms能存储pdf等传统培训材料和现代材料:
- 视频
- 录音
- URL链接
- 交互式网络学习课程
- 和更多。
从一个集中的平台,管理者可以招收组学习者和运动鞋结构培训,创建学习途径引导培训,并跟踪数据完成的培训内容。这包括分析对学习者的表现。
学习者可以访问在线平台,随时随地让他们训练。在线学习还可以用来支持面对面的学习,通常被称为“混合学习”或“快速学习”。
巩固和优化资源
一个LMS允许组织优化他们的资源,特别是他们的教练。通常情况下,培训师将培训几组,包括重复同样的训练。
通过合并这重复训练成一个单一的网络学习资源,所需的现场培训将减少,降低培训的成本。的小时数保存通过移动培训在线可以不同,但哈德逊研究所的一项研究发现,在线培训减少了平均培训时间40%。
在某些情况下,一个“一体化”LMS将帮助一个组织试图整合和集中他们的资源,并减少由教练试图创建时间分散的资源。一体化的LMS允许组织从在LMS轻松地创建内容,保存时间创建培训以及帮助巩固培训资源在一个位置。
更好的结果
在现代,我们都有繁忙的日程安排。在线培训有直接好处对学习者和主持人。网络学习提供的灵活性训练在任何时间,在任何地方,任何设备、学习者和主持人可以训练和学习他们想要的方式。不管是在上班,午休时间,甚至同时在健身房锻炼。这将导致增加生产力和效率作为学习者可以当它适合他们学习。
特洛伊大学的一项研究发现,57%的人认为他们通过在线学习,学到更多的东西,几乎70%的人说他们一般更喜欢在线学习与传统学习。
毕竟,快乐的学习者=学习者和学习者=更好的训练成果。有什么比这更有价值呢?
